前德国球星施特赖特谈论了德甲在新赛季的布局，他认为拜仁的优势依旧很大，多特蒙德有机会崛起，勒沃库森存在着变数，因为滕哈赫执教药厂的情况很难说。首先，施特赖特建议滕哈赫少管纪律问题。勒沃库森不是豪门俱乐部，管理层与更衣室的结构都比较简单，与曼联、拜仁这样的队伍不一样。而且施特赖特强调，虽说滕哈赫执教红魔时期的整体战绩不尽如人意，但是梦剧场的人际关系一直很复杂，这就导致了队伍拥有不少纪律问题，这种情况不会出现在药厂的身上。如果主帅过度关注纪律，反而会弄出其他问题，滕哈赫还是少管为好，重点聚焦俱乐部的战术变化。

尤其在维尔茨等人离队之后，目前勒沃库森球员的身价不高，出现纪律问题的概率更低。对于滕哈赫来说，这样的队伍方便管理，那么他就要少管纪律问题，给予大家充分的信任，双方才能合作愉快。按照滕哈赫此前执教拜仁二队的经验，他应该很清楚，纪律问题主要建立在大牌球星坐板凳的事情上面。这种情况在新赛季的药厂几乎不会发生，首发阵容都有不少陌生的面孔，替补席上不可能有大家熟悉的球星，施特赖特的建议非常合理。穆里尼奥暗示自己想要回归五大联赛，施特赖特建议穆帅考虑德甲强队——理论上莱比锡适合穆里尼奥。

维尔茨离队后，球队核心阵容的平均年龄进一步降低，这反而为滕哈赫实施高位逼抢、快速转换的现代足球理念提供了理想画布。正如施特赖特所言，当替补席上不再坐着对出场时间斤斤计较的大牌时，教练组完全可以通过科学的轮换机制保持更衣室活力。事实上，德甲中游球队的执教经历往往能展现教练最本质的战术素养。当年克洛普在多特蒙德、纳格尔斯曼在霍芬海姆的成功，都证明了相对简单的管理层级和健康的竞争环境，反而能催生出更具创造力的战术革命。对于刚从豪门漩涡中抽身的滕哈赫来说，勒沃库森或许正是他重新证明自己的完美舞台——在这里，胜负的关键将真正取决于训练场上的战术板，而非董事会会议室里的权力博弈。